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Leadership Lab 2019

Unter dem Motto "enkelfähig: creating value for generations" trafen sich am 10. und 11. September die Top 100 Führungskräfte der Haniel Gruppe zum diesjährigen Leadership Lab.

 

Beim Haniel Leadership Lab schwörte Thomas Schmidt die Top100 der Haniel-Gruppe auf die anstehenden Veränderungen ein: Haniel wird künftig ausschließlich in nachhaltige Geschäftsmodelle investieren und die bestehenden Geschäftsbereiche müssen sich in diese Richtung entwickeln – entlang der drei wesentlichen Säulen People, Planet, Progress. „Um unsere Ziele zu erreichen, brauchen wir eine gemeinsame Kultur; eine gemeinsame Sprache.“ Diese wird definiert über den Haniel Operating Way (HOW), der nun Schritt für Schritt auf allen Ebenen der Haniel-Gruppe eingeführt werden soll. Entsprechend war der zweite Tag des HLL komplett HOW gewidmet.